Vi søger nye medarbejdere!

Vil du være med til at styrke den nationale indsats mod æresrelaterede konflikter?

Unge, der sendes på genopdragelsesrejse. Kvinder, som fastholdes i religiøse ægteskaber. Drenge og piger, der ikke deltager i ungdomslivet på gymnasiet af frygt for repressalier fra familien. Det er blot nogle af de problemstillinger, du som ny kollega får mulighed for at arbejde med i Nationalt Center mod Æresrelaterede Konflikter (MÆRK).

Æresrelaterede konflikter og de alvorlige konsekvenser, det har for de udsatte, har de seneste år haft stort politisk opmærksomhed. Lovgivningen er blevet styrket, og der er kommet et større fokus i kommuner og andre myndigheder. Flere fagpersoner er opmærksomme på at opspore og håndtere sagerne og hjælpe ofrene.

Der er dog stadig behov for at styrke indsatsen. Der mangler viden og data om omfanget af konflikterne og hvilke indsatser, der virker. Endelig er det essentielt, at myndighederne arbejder tættere sammen, end tilfældet nogle gange er i dag. Den opgave er vores center sat i spidsen for, og vi søger derfor nye kollegaer, der vil være med til at gøre en forskel på et komplekst og politisk prioriteret område.

Ansøgningsfristen er den 26. januar 2025.

Læs stillingsopslaget